2023 ficará marcado como o pior ano para a Walt Disney Company, e as razões são inúmeras. No centenário da empresa, a Disney enfrentou ataques de diversas frentes, incluindo o estúdio de South Park, personalidades como Elon Musk e outros gigantes como o Daily Wire. As críticas foram direcionadas principalmente a Bob Iger, CEO da Disney, e à sua agenda DEI (Diversidade, Equidade e Inclusão), expondo uma série de falhas e controvérsias que só se intensificaram no primeiro trimestre de 2024.
Bob Iger: O Pior CEO da Disney?
Muitos acreditam que Bob Iger se consolidou como o pior CEO da história da Disney, superando até mesmo Bob Chapek. As promessas não cumpridas de Iger, como a redução da agenda politicamente correta, acabaram enganando acionistas e clientes, gerando um ciclo vicioso de descontentamento. As medidas de corte de custos implementadas por Iger agravaram ainda mais a situação da empresa.
Plano de Contenção de Custos: Um Impacto Devastador
O plano de contenção de custos de Bob Iger, atualmente em sua terceira fase, já está impactando os funcionários da Disney. A empresa planeja demitir milhares de empregados dos setores de produção de filmes, televisão, marketing, parques temáticos e outros. Esse movimento, decidido após cinco meses de negociações intensas, entrará em vigor até o final do verão de 2024.
Produções Menores e Menos CGI
Em uma tentativa de reduzir despesas, a Disney focará em produções menores, com menos elenco e equipe técnica, além de reduzir o uso de CGI. As equipes de marketing de Star Wars, Marvel e dos remakes live-action da Disney serão drasticamente reduzidas. As divisões mais afetadas serão Lucasfilm, Marvel e Pixar, que enfrentarão a maior parte das demissões nos próximos meses.
Encerramento de Estúdios e Palcos de Filmagem
Vários estúdios e palcos de filmagem utilizados pela Disney serão fechados, buscando alternativas mais baratas para a produção de filmes. Essas medidas visam economizar custos até 2025 e 2026, quando Bob Iger planeja se aposentar como CEO. A busca por um novo CEO já começou, embora 20% do conselho de administração esteja tentando convencer Iger a mudar de estratégia.
Novo Departamento e Investimentos Futuros
Além dos cortes, a Disney planeja anunciar um novo departamento em 2025, investindo recursos economizados em novas áreas. No entanto, essa estratégia pode resultar em uma reação negativa dos acionistas e clientes, fortalecendo o retorno de Nelson Peltz em 2025. Peltz já afirmou que tentará novamente obter um assento no conselho da Disney se a agenda DEI e outras políticas controversas não mudarem.
Queda no Valor das Ações e Futuro Incerto
O valor das ações da Disney sofreu uma queda significativa recentemente, refletindo a crise interna. As demissões em massa e os cortes nos orçamentos de produção e marketing para 2025 e 2026 afetarão profundamente a empresa. Filmes como Branca de Neve e Capitão América 4 estão previstos para ser grandes fracassos financeiros, devido às inúmeras refilmagens e alterações que passaram.
Desconexão com a Realidade
As ações de Bob Iger demonstram uma desconexão com a realidade ou uma deliberada tentativa de enganar os acionistas e clientes. Suas promessas de reduzir a agenda politicamente correta não se concretizaram, e a situação financeira da Disney continua a piorar. A insistência em uma agenda controversa e a falta de preocupação com o curto e longo prazo mostram a crise de liderança na empresa.
O ano de 2023 marcou o início de uma série de desafios para a Walt Disney Company. Com a crise se aprofundando em 2024, as medidas de Bob Iger e a resposta do conselho determinarão o futuro da empresa. Os acionistas e clientes aguardam ansiosamente por mudanças que possam reverter o cenário atual e trazer estabilidade para a Disney.
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